보이드 코퍼레이션의 인권

보이드의 존경의 문화에서 인권존중은 우리의 믿음의 기본 가치입니다. 우리는 평등, 차별 금지 및 존중과 존엄성으로 모든 개인을 대우하기 위해 최선을 다하고 있습니다. 이는 현지 법률 프레임워크에 관계없이 전 세계 모든 지역에서 동등하고 보편적으로 적용됩니다.

보이드는 다음과 같이 인간의 공정한 대우를 고수합니다.

• 유엔 세계인권선언 (UDHR)
• 비즈니스 및 인권에 관한 원칙 을 안내함 (UNGP)
• 시민과 정치적 권리와 경제, 사회적, 문화적 권리에 관한 국제 규약
• 국제노동기구(ILO) 기본원칙 과 노동권 선언

우리는 이러한 공정한 대우 관행을 전 세계 모든 보이드 직원, 우발적 인 노동자, 고용 후보자 및 Boyd를 대신하여 일하는 사람들에게 내부적으로 적용됩니다. 우리는 또한 이러한 동일한 약속이 공급망 및 비즈니스 파트너가 공유하고 지지될 것으로 기대합니다.

우리는 다음과 같은 분야에서 공정한 노동과 인권을 증진하기 위한 우리의 노력을 우선순위에 두고 집중합니다.

• 아동 노동
• 커뮤니티 참여
• 다양성과 포용성
• 강제 노동 및 인신매매
• 협회 및 단체 교섭의 자유
• 존중하는 직장
• 안전하고 건강한 직장
• 지속 가능성
• 공정한 근무 시간, 임금 및 복리후생